The Asia-Pacific Stevie® Awards人事カテゴリー | Asia-Pacific Stevie® Awards
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人事カテゴリー

これらの部門は、2023年7月1日以降の人事管理および実践における革新性を表彰するものです。

2025年度表彰で受賞したノミネート作品は、2026年度表彰への再応募が可能です。最近の成果で更新されている場合は、受賞したカテゴリーへ再応募できます。更新されていない場合は、受賞カテゴリーとは異なるカテゴリーへ応募する必要があります。

これらの部門への応募に必要なオンライン提出情報には以下が含まれます
a. 2023年7月1日以降の候補者の革新的な成果を説明する2,500文字以内のエッセイ、または同内容を説明する5分以内の動画。
b. 任意(ただし強く推奨): 応募内容を補足し、審査員に背景情報を提供するための補足ファイルやウェブアドレスを、当社のサーバーにアップロードすることができます。

L01. 人事分野における技術の革新的な活用に対する賞
a. コンピュータ産業: インターネット/ニューメディア、コンピュータハードウェア、コンピュータソフトウェア、コンピュータサービスなどの産業における功績を表彰します。
b. 金融サービス産業:会計、銀行、金融サービス、保険などの産業における成果を表彰します。
c. その他のサービス産業:金融サービスを除くすべてのサービス産業における成果を表彰します。
d. 電気通信産業:すべての電気通信産業における成果を表彰します。
e. 政府機関:全ての政府組織における業績を表彰します。
f. 非営利団体:全ての非営利組織およびNGOにおける業績を表彰します。
g. 公営企業:国が完全または部分的に所有し、公的機関を通じて管理される全ての事業組織における業績を表彰します。
h. その他全産業: 人材管理革新賞の他のカテゴリーに該当しない全産業における功績を表彰します。

L02. 人材管理・計画・実践における革新賞
a. コンピュータ産業: インターネット/新メディア、コンピュータハードウェア、コンピュータソフトウェア、コンピュータサービス等の産業における功績を表彰します。
b. 金融サービス業:会計、銀行、金融サービス、保険などの業界における功績を表彰します。
c. その他のサービス業:金融サービスを除く、すべてのサービス業における功績を表彰します。
d. 電気通信業:電気通信業全般における功績を表彰します。
e. 政府機関:全ての政府組織における功績を表彰します。
f. 非営利団体:全ての非営利組織およびNGOにおける功績を表彰します。
g. 公営企業:国家が完全または部分的に所有し、公的機関を通じて管理される全ての事業組織における功績を表彰します。
h. その他全産業:上記の人材管理革新賞のカテゴリーに該当しない全産業における功績を表彰します。

L03. 年間最優秀革新人事部門/チーム賞
a. コンピュータ産業:インターネット/新メディア、コンピュータハードウェア、コンピュータソフトウェア、コンピュータサービス等の産業における功績を表彰します。
b. 金融サービス産業:会計、銀行、金融サービス、保険などの産業における功績を表彰します。
c. その他のサービス産業:金融サービスを除くすべてのサービス産業における功績を表彰します。
d. 電気通信産業:すべての電気通信産業における功績を表彰します。
e. 政府機関:全ての政府組織における功績を表彰します。
f. 非営利団体:全ての非営利組織およびNGOにおける功績を表彰します。
g. 公営企業:国家が完全または部分的に所有し、公的機関を通じて管理される全ての事業組織における功績を表彰します。
h. その他全産業:上記の人事部門に該当しない全産業における功績を表彰します。

L04. AIを活用した人事実務における革新賞(2026年新設)
採用、労働力分析、業績追跡、個別化された従業員体験など、人事業務にAIを統合したアジア太平洋地域の組織を表彰します。

L05. 職場における多様性、公平性、包括性(DEI)の革新賞(2026年新設)
採用、リーダーシップ、組織文化における多様性、公平性、包括性を促進する優れた取り組みを行ったアジア太平洋地域の組織を表彰します。

L06. 従業員のウェルビーイングとメンタルヘルスプログラムにおける革新賞(2026年新設)
従業員のウェルビーイング、ワークライフバランス、メンタルヘルス支援の改善に向けた革新的なアプローチを開発・実施したアジア太平洋地域の組織を表彰します。

L07. リモート/ハイブリッドワーク実践における革新賞(2026年新設)
リモートまたはハイブリッドワーク環境を支援する画期的な方針、技術、文化変革を実施したアジア太平洋地域の組織を表彰します。

L08. 人材育成・スキルアップにおける革新賞(2026年新設)
アジア太平洋地域の労働力におけるキャリア成長と人材定着を促進する革新的な研修、メンター制度、スキル開発イニシアチブを表彰します。