이 부문은 2023년 7월 1일부터 조직 또는 업계에서 탁월한 혁신과 미래지향적 자질을 보여준 개인에게 수여됩니다.
2025년 시상식에서 수상한 후보자는 업데이트가 완료된 경우 2026년 수상 부문과 동일한 부문으로 제출할 수 있습니다. 수상 후보작에 업데이트가 이루어지지 않은 경우 2026년에는 다른 부문에 제출해야 합니다.

이 부문 출품 시 온라인으로 제출해야 하는 정보는 다음과 같습니다. 2023년 7월 1일 이후 후보자의 혁신적인 업적을 설명하는 최대 2,500자 분량의 에세이, 또는 이를 설명하는 최대 5분 길이의 동영상b. 선택 사항이지만 적극 권장되는 지원 파일 및 웹 주소 모음은 출품작을 뒷받침하고 심사위원에게 더 많은 배경 정보를 제공하기 위해 당사 서버에 업로드할 수 있습니다.

X01. 올해의 가장 혁신적인 회장

X02. 올해의 가장 혁신적인 크리에이티브 인물
광고, 사진, 일러스트레이션, 영화 제작 등 크리에이티브 분야의 전문가만 이 부문에 후보로 추천할 수 있습니다.

X03. 올해의 가장 혁신적인 문화 리더(2026년 신설)
아시아 태평양 지역에서 문화 혁신, 유산 보존 또는 창조 산업을 발전시킨 개인에게 수여합니다.

X04. 올해의 가장 혁신적인 기업가

X05. 올해의 가장 혁신적인 고객 서비스 임원

X06. 올해의 가장 혁신적인 금융 임원

X07. 올해의 가장 혁신적인 HR 임원

X08. 올해의 가장 혁신적인 리더

X09. 올해의 가장 혁신적인 멘토

X10. 올해의 가장 혁신적인 운영 관리자

X11. 올해의 가장 혁신적인 제품 관리자

X12. 올해의 가장 혁신적인 영업 임원

X13. 올해의 가장 혁신적인 소셜 임팩트 리더(2026년 신설)
아시아 태평양 지역에서 사회, 환경 또는 지역사회 문제를 해결하는 혁신적인 이니셔티브를 주도한 전문가를 선정합니다.

X14. 올해의 가장 혁신적인 지속가능성 리더

X15. 올해의 가장 혁신적인 팀 빌더

X16. 올해의 가장 혁신적인 기술 리더

X17.올해의 가장 혁신적인 여성

X18. 올해의 가장 혁신적인 젊은 리더(2026년 신설)
비즈니스, 사회적 영향력 또는 옹호 분야에서 혁신을 통해 긍정적인 변화를 창출한 30세 미만의 리더를 선정합니다.